Point Covid dans le département des Bouches-du-Rhône

Depuis le 2 novembre :

• la cellule Covid a reçu 1505 fiches provenant des écoles et des établissements du second degrés ;
• 236 personnels Éducation nationale positifs ;
• 181 personnels collectivités territoriales positifs ;
• 997 élèves positifs.

Nombre d’évictions, hors cas positifs :

• 355 personnels Éducation nationale ;
• 216 personnels collectivités territoriales ;
• 2409 élèves.

Plusieurs fermetures d’écoles ont eu lieu (pas de chiffres précis communiqués) quand une insuffisance de personnels territoriaux ou d’enseignants est constatée. Pas de fermeture de collèges ou de lycées.

L’arrêté préfectoral n°197 du 24 octobre 2020 est arrivé à échéance au 14/11. Certaines restrictions pour notre département ont été levées. Une nouvelle fiche opérationnelle est à venir qui autorisera à nouveau les sorties scolaires dans le 13.

Campagne de tests antigéniques dans les établissements du secondaire et les écoles.

• La campagne de tests pour les personnels volontaires est en cours : 7 lycées concernés, 8 la semaine prochaine avec 2 collèges par lycée. Le premier degrés rentrera dans ce dispositif peut être la 3^e semaine. Les établissements concernés sont prévenus par le rectorat et les personnels concernés sont incités à s’inscrire aux dépistages par l’intermédiaire d’une application en ligne pour prendre rendez-vous.
• Actuellement, 5 000 tests ont été effectués par les marins pompiers dans les écoles de Marseille (hors campagne de tests antigénique).

Personnels :
Pour palier les absences des personnels Éducation nationale en ASA ou en travail à distance, un certain nombre de contractuel-les ont été embauché-es jusqu’à fin février.

• Contractuel-les enseignant-es : Ils-elles remplacent les personnels en ASA. 106 pour le 13. Il est demandé aux collègues absents de les tutorer pour mieux assurer la continuité pédagogique ;
• Aed : Il en est de même pour l’embauche des AED. 314 embauches pour l’Académie à notre connaissance mais seulement 15 demandes d’établissements actuellement dans notre département. Ils-elles peuvent se voir proposer de surveiller des classes de professeur en travail à distance. Les moyens seront donnés scrupuleusement en fonction des besoins de remplacement uniquement.
• Pas de contractuels AESH à ce jour.

Les représentants de la FSU ont insisté pour que ces moyens provisoires soient pérennisés car les manques de personnels sont très nombreux dans notre Académie.

Alerte DGI
Lors de notre précédent CHSCT, la FSU avait émis une alerte sanitaire sous forme d’une fiche DGI (lire ici) afin de prendre en compte plusieurs aspects des dangers qui pèsent sur les personnels.
Le Secrétaire Général de la DSDEN, nous a signifié que le DASEN ne pouvait pas nous répondre car la fiche DGI concerne des cas particuliers et non l’ensemble des établissements.
Notre alerte ne relèverait donc pas de la DSDEN mais du C.T.A. A suivre...

Lycée Blanquer : on brasse et on entasse : cliquer ici